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NotaPublicado: Vie 02-06-2017, 22:12 
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Master Memmber
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Registrado: Mar 25-03-2008, 13:42
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Hola, pongo aquí un escrito para solicitar información a la AGE sobre la OEP 2017 ahora que se han aprobado los Presupuestos en el Congreso y supuestamente se ha introducido una enmienda por la que han incluido al personal del SEPE en los procesos de consolidación, para saber si esto afectará al número de plazas que saldrían en la futura OEP por libre, teniendo en cuenta que las 77 plazas de 2015 fueron en su totalidad para el SEPE y probablemente muchas del proceso actual y del próximo también lo sean.

Este modelo sería para presentar ante la Dirección General de Función Pública, también se podría presentar a la Subdirección General de Recursos y Organización del SEPE (C/ Condesa de Venadito, 9, 28027 Madrid).

SOLICITUD INFORMACIÓN A LA DIRECCIÓN GENERAL DE LA FUNCIÓN PÚBLICA

D/Dª con DNI domicilio en Tlf. E-mail:
como aspirante al Cuerpo General Auxiliar y al Cuerpo de Gestión de la AGE,

EXPONE:

Ante las noticias aparecidas en medios de comunicación, (El Independiente, con fecha 10 de abril de 2017 http://www.elindependiente.com/economia ... rse-fijos/), sobre las pretensiones del personal interino del SEPE de que se proceda a realizar un proceso de consolidación en dicho organismo, y el anuncio de que se ha introducido una enmienda en los Presupuestos Generales del Estado de 2017 para incluir al personal interino del SEPE en los procesos de consolidación de la AGE (El Economista, 31 de mayo de 2017 http://www.eleconomista.es/economia/not ... rinos.html)

Solicito INFORMACIÓN sobre los procesos selectivos de la Oferta de Empleo Público contenida en los Presupuestos Generales del Estado para el año 2017, concretamente sobre el sistema de acceso previsto en el proceso selectivo para el Cuerpo General Auxiliar y el Cuerpo de Gestión de la AGE.

Dada la escasez de plazas convocadas en los últimos años debido a la situación de crisis y los recortes presupuestarios, y puesto que las plazas que actualmente se convocan son en su mayoría para el SEPE, la convocatoria a través del sistema de concurso-oposición supondría una merma considerable en las POSIBILIDADES DEL ACCESO AL EMPLEO PÚBLICO por parte de los miles de aspirantes que no han podido acceder a una interinidad, o que han sido llamados para otro tipo de interinidades más cortas sin poder acumular tiempo trabajado en el SEPE, aún habiendo conseguido mejores notas en el proceso selectivo y estando en puestos más altos en las listas de contratación de las Subdelegaciones de Gobierno que quienes por mero azar fueron llamados para los sucesivos programas del SEPE, no respondiendo esta situación a los principios de igualdad, mérito y capacidad.

El Cuerpo General Auxiliar es actualmente al que mayor número de aspirantes pueden acceder debido a la titulación exigida, e históricamente el sistema de acceso ha sido el de oposición libre por ser el que garantiza el principio de igualdad, mérito y capacidad.

El TREBEP establece la TEMPORALIDAD como característica principal del personal funcionario interino, en el artículo 10, puntos 3 y 4:

“3. El cese de los funcionarios interinos se producirá, además de por las causas previstas en el artículo 63, cuando finalice la causa que dio lugar a su nombramiento.
4. En el supuesto previsto en la letra a) del apartado 1 de este artículo, las plazas vacantes desempeñadas por funcionarios interinos deberán incluirse en la oferta de empleo correspondiente al ejercicio en que se produce su nombramiento y, si no fuera posible, en la siguiente, salvo que se decida su amortización.”

Y concretamente en la letra c) del apartado 1, establece como una de las circunstancias por la que se procederá a nombrar personal interino:
“c) La ejecución de programas de carácter temporal, que no podrán tener una duración superior a tres años, ampliable hasta doce meses más por las leyes de Función Pública que se dicten en desarrollo de este Estatuto.”

Por todo lo expuesto y para la mejor GARANTÍA y SEGURIDAD JURÍDICA en la PREPARACIÓN de las pruebas para el acceso a dichos cuerpos de la Administración General del Estado, teniendo en cuenta el coste y esfuerzo económico y personal que supone para el opositor, especialmente en caso de desempleo:

SOLICITO:

Conocer lo antes posible el SISTEMA DE ACCESO PREVISTO, si continuará siendo el actual sistema de oposición o si se prevé la posibilidad de cambiarlo a concurso-oposición.

Y en caso de que esté previsto consolidar plazas por el sistema de concurso-oposición, que se considere MANTENER EL ACTUAL SISTEMA de acceso por medio de OPOSICIÓN para que todos los aspirantes podamos seguir teniendo las mismas posibilidades de acceso a la función pública.

(Firma)

DIRECCIÓN GENERAL DE LA FUNCIÓN PÚBLICA
C/ MARÍA DE MOLINA, 50
28071 MADRID



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Traducción al español por Huan Manwë para phpbb-es.com