Opositores se alzan contra el 'coladero'

[ADAMS]

La solución dada al personal sanitario del Hospital de la Ribera al final del contrato de gestión y su reversión al sistema público, con la consideración de personal «a extinguir» -se les considera personal laboral hasta que se jubilen o fallezcan- ha sembrado una semilla de la que ha germinado ya un sentimiento de agravio entre el colectivo de interinos y opositores que llevan años intentando conseguir una plaza fija en oposiciones escasas y altamente competitivas por la enorme cantidad de aspirantes y lo reducido de la oferta.

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